Banda Naira, INFO_PAS – Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas III Bandanaira memberikan penghargaan kepada staf Subseksi Pembinaan, Moh. Arif Hentihu, sebagai Pegawai Teladan Periode Triwulan III dalam pelaksanaan apel pagi jajaran pegawai yang berlangsung di Pelataran Galeri Lapas Bandanaira, Kamis (24/9).
Penghargaan tersebut diserahkan langsung oleh Kepala Lapas Bandanaira, Abdul Samad Rumuar, di hadapan seluruh jajaran pegawai. Pemberian penghargaan menjadi bentuk apresiasi institusi terhadap pegawai yang dinilai menunjukkan komitmen, kedisiplinan, tanggung jawab, serta kontribusi positif dalam mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi Pemasyarakatan.
Dalam sambutannya, Abdul Samad Rumuar menegaskan bahwa penghargaan Pegawai Teladan bukan sekadar bentuk apresiasi, tetapi juga menjadi motivasi bagi seluruh jajaran untuk terus meningkatkan kinerja dan memberikan kontribusi terbaik bagi organisasi.
”Pemilihan Pegawai Teladan merupakan bentuk apresiasi atas komitmen, kedisiplinan, tanggung jawab, dan kontribusi yang telah diberikan dalam mendukung pelaksanaan tugas di lingkungan Pemasyarakatan. Saya berharap penghargaan ini dapat menjadi motivasi bagi seluruh pegawai untuk terus meningkatkan kinerja dan memberikan pelayanan terbaik,” ujar Samad.
Ia juga menyampaikan bahwa setiap pegawai memiliki peran penting dalam mendukung keberhasilan pelaksanaan tugas di Lapas, sehingga budaya kerja yang disiplin, bertanggung jawab, dan berintegritas perlu terus dipertahankan dan ditingkatkan.
Baca Juga
Sementara itu, Moh. Arif Hentihu menyampaikan rasa syukur dan terima kasih atas penghargaan yang diberikan. Menurutnya, penghargaan tersebut menjadi motivasi untuk terus meningkatkan kinerja dan menjalankan tugas dengan penuh tanggung jawab.
”Penghargaan ini menjadi suatu kebanggaan sekaligus motivasi bagi saya untuk terus memberikan yang terbaik dalam melaksanakan tugas. Saya mengucapkan terima kasih kepada pimpinan dan seluruh rekan kerja atas dukungan yang diberikan. Bagi saya, penghargaan ini bukan akhir, tetapi menjadi dorongan untuk terus belajar, disiplin, dan meningkatkan kinerja,” ungkap Arif.
Pemberian penghargaan tersebut diharapkan dapat memperkuat budaya kerja yang profesional lingkungan Lapas Bandanaira sekaligus mendorong terciptanya suasana kerja yang produktif, disiplin, dan berorientasi pada pencapaian kinerja organisasi.
Melalui penghargaan Pegawai Teladan, Lapas Bandanaira terus mendorong seluruh jajaran untuk menjadikan integritas, kedisiplinan, tanggung jawab, dan profesionalisme sebagai bagian dari budaya kerja dalam memberikan pelayanan dan melaksanakan tugas Pemasyarakatan. (Humas/LT)
