Contact Us
Login
Logout
Pelataran
Banner Publikasi Press Release Gratis
  • Berita Utama
  • Ekonomi & Bisnis
  • Internasional
  • Nasional
  • Properti
  • SBTV
  • Lainnya
    • Gaya Hidup
    • Teknologi
    • Otomotif
    • English
    • Kesehatan
    • Kuliner
    • Pariwisata
    • Pendidikan
    • Product Review
    • Sorot
    • Sport
    • Event
    • Opini
    • Profil
  • Kirim Tulisan
    • Login
    • Akun Saya
    • Tulisan Saya
    • Logout
Pelataran
  • Berita Utama
  • Ekonomi & Bisnis
  • Internasional
  • Nasional
  • Properti
  • SBTV
  • Lainnya
    • Gaya Hidup
    • Teknologi
    • Otomotif
    • English
    • Kesehatan
    • Kuliner
    • Pariwisata
    • Pendidikan
    • Product Review
    • Sorot
    • Sport
    • Event
    • Opini
    • Profil
  • Kirim Tulisan
    • Login
    • Akun Saya
    • Tulisan Saya
    • Logout
No Result
View All Result
Pelataran
No Result
View All Result
Home Profil

Trio Muhammad Carlos, Bubah Alfian, dan Chalton Ciptadi Soft-Launch Naia Beau Salon

Bisa Trial Makeover Gratis! Free Hair Cutting + Blow / Creambath / Nail Art, Limited untuk 10 Pax!

Redaksi by Redaksi
4 July 2023
in Profil
A A
0
1. Bubah Carlos saat Make over Sarah Tumiwa
873
SHARES
1.3k
VIEWS

Duo KOL-Content Creator Muhammad Carlos dan Chalton Ciptadi berkolaborasi dengan Make-up Artist Bubah Alfian resmi membuka One-Stop Beauty Salon mereka yakni Naia Beau sejak Senin (26/6) hingga Sabtu (8/7) berlokasi di Kemang Utara, Jakarta Selatan.

Soft-launch ini dibuka terbatas khusus untuk tamu undangan tertentu. Nantinya, tamu-tamu undangan ini berkesempatan untuk di-make-over dan mendapatkan self-care unggulan Naia Beau Salon seperti hair & nail care.

Carlos menuturkan soft-launch ini dimulai sebagai bentuk quality control sekaligus memastikan treatment yang tersedia sudah benar-benar siap sebelum salon dibuka secara resmi kepada publik. Singkatnya, Carlos dan Chalton ingin pelanggan mendapatkan pengalaman perawatan berkelas di Naia Beau Salon.

“Mulai hari ini, Naia Beau sudah resmi beroperasi, tapi memang operasionalnya masih terbatas untuk beberapa tamu undangan saja. Nah, tamu-tamu ini bakal kami make-over. Kami juga ingin mendengar pendapat mereka tentang layanan Naia Beau,” kata Carlos.

2. Carlos, Bubah, Chalton

Ia berharap melalui soft-launch ini, para tamu dapat memberikan feedback perihal pelayanan yang didapatkan. Feedback tersebut akan dijadikan standar operasional Naia Beau agar mereka lebih siap sebelum salon resmi dibuka untuk umum.

“Pada dasarnya, motivasi dan tujuan kami merintis Naia Beau Salon adalah agar bisa menjadi salon dengan target pasar dengan kualitas yang bagus, karena besarnya pengaruh kualitas dalam bisnis jasa sangat berpengaruh seperti salon. Jujur sangat excited untuk menjadi bagian dalam industri yang kompetitif ini, dimulai dari memberikan yang terbaik kepada sahabat dan kerabat terdekat,” ungkap Carlos.

4. Naia Beau Indoor Area

Baca Juga

Workshop V 4

Pelatihan Teater Dasar di Sukoharjo Fasilitasi Anak dan Disabilitas Berekspresi Lewat Gerak

2 May 2026
Workshop IV 8

Suara dari Akar Rumput: Anak dan Sahabat Disabilitas Sukoharjo Tulis Naskah Teater Lingkungan Berbasis Fabel

2 May 2026
Foto Workshop III 14

Menyuarakan Pesan Alam: Seni Dongeng dan Topeng Daur Ulang Satukan Anak-Anak Inklusif Sukoharjo

2 May 2026
Foto Workshop II 1

Ekspresi Tanpa Batas di Sukoharjo, Anak-Anak dan Sahabat Disabilitas Sukoharjo Sukses Warnai Topeng Fabel Nusantara

2 May 2026

Kesungguhan tersebut ditunjukkan dari upaya Carlos dan Chalton yang turut menggandeng Bubah untuk merintis Naia Beau. Nama Bubah Alfian tentu tak asing di kancah hiburan Indonesia. Lebih dari 14 tahun berkarier di industri kecantikan dan Make-up Fashion, Bubah telah menangani berbagai klien nasional maupun internasional. Atas reputasi positif tersebut, Bubah berambisi menyediakan perawatan fashion and beauty yang inklusif bagi anak-anak muda.

“Saya melihat fenomena di mana banyak banget anak muda, khususnya millenials, yang pengen banget ngerasain make-over berkualitas, tapi terkendala biaya untuk ukuran spending mereka. Apalagi rata-rata millenials itu kan para first jobbers ya, mereka udah ngerasain kerja, punya uang sendiri, pengen self-reward ke salon tapi budget-nya masih terbatas,” kata Carlos, menambahkan.

3. Naia Beau Salon

“Nah, dari situ saya, Bubah, dan Chalton punya visi yang sama menciptakan inklusivitas di industri beauty. So, everyone can feel pretty without spending too much,” terangnya.

Hal itu diamini oleh Chalton. Lahir dari visi yang sama, dirinya, Carlos, dan Bubah pun mantap merintis Naia Beau. ia berharap Naia Beau dapat menjadi salon yang terjangkau oleh berbagai kalangan.

“Sekarang sudah banyak salon-salon besar yang harga treatment-nya mahal. Challenge Naia Beau disini adalah untuk ngasih treatment yang semua orang bisa mengakses tanpa merogoh kocek terlalu dalam,” jelas Chalton.

“Naia Beau ini basic-nya boutique, (kami) ingin memberikan layanan kecantikan premium ke siapapun. Nggak cuma sosialita atau kalangan menengah atas, tapi juga para millenials. Dari segi pricing, kami usahakan sekompetitif mungkin,” tambah Chalton.

Lebih lanjut, Carlos menambahkan bahwa ia dan tim juga menjamin keamanan dan kualitas Naia Beau karena bisnis tersebut ditangani oleh orang-orang yang berpengalaman di bidangnya dari hairdresser, nail artist, hingga make-up artist yang sudah terjamin kualitasnya.

“Naia Beau beroperasi di bawah manajerial saya, Chalton, dan Bubah. Semoga pengalaman kami bersama bisa menjamin Quality control dan membuat jasa premium di bidang kecantikan lebih inklusif lagi,” pungkas Carlos.

Selain itu, Naia Beau juga bekerjasama dengan brand-brand make-up dan fashion lokal. Hal ini didasari dari minat Carlos dan Bubah yang memang menaruh perhatian besar kepada industri fashion tanah air.

Intip keseruan soft-launch Naia-Beau Salon dengan mengikuti akun Instagram @naiabeau.inc. Nantikan juga tanggal resmi Grand-launch Naia Beau dan kejutan menarik lainnya!

***
TENTANG NAIA BEAU SALON
Naia Beau adalah One-stop beauty hub yang didirikan oleh dua content creator Muhammad Carlos dan Chalton Ciptadi, berkolaborasi dengan Make-up Artist (MUA) Bubah Alfian. Naia Beau mulai beroperasi skala kecil di flagship salon di Kemang Utara – Jakarta Selatan pada 26 Juni 2023 dengan menyediakan treatment kecantikan seperti make-over serta nail & hair care. Naia Beau juga bekerjasama dengan brand-brand lokal, mulai dari make-up, skincare, hingga fashion.

    Share349Tweet218Share61Pin79SendShare
    Banner Publikasi Press Release Gratis
    Previous Post

    Gunakan Mesin Cuci Piring Sekarang untuk Menyelamatkan Lingkungan

    Next Post

    TV Samsung QLED 4K Kini Tersedia dengan Ukuran Layar 98 Inci

    Redaksi

    Redaksi

    Related Posts

    Workshop V 4

    Pelatihan Teater Dasar di Sukoharjo Fasilitasi Anak dan Disabilitas Berekspresi Lewat Gerak

    2 May 2026
    Workshop IV 8

    Suara dari Akar Rumput: Anak dan Sahabat Disabilitas Sukoharjo Tulis Naskah Teater Lingkungan Berbasis Fabel

    2 May 2026
    Foto Workshop III 14

    Menyuarakan Pesan Alam: Seni Dongeng dan Topeng Daur Ulang Satukan Anak-Anak Inklusif Sukoharjo

    2 May 2026
    Foto Workshop II 1

    Ekspresi Tanpa Batas di Sukoharjo, Anak-Anak dan Sahabat Disabilitas Sukoharjo Sukses Warnai Topeng Fabel Nusantara

    2 May 2026
    Next Post
    Samsung QLED 4K 98Q80C 1

    TV Samsung QLED 4K Kini Tersedia dengan Ukuran Layar 98 Inci

    Direktur Jenderal Informasi dan Komunikasi Publik Kementerian Komunikasi dan Informatika, Usman Kansong dalam Diskusi Panel Road to The 10th World Water Forum: Policy, Technology and Investment Opportunity In Water Resource Management, di Auditorium Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat (PUPR), Jakarta Selatan, Selasa (04/06/2023).

    Bincang Peluang Manajemen SDA Menuju 10th World Water Forum

    IMG 20230704 WA0060

    Pemerintah Serius Tangani Tindak Pidana Perdagangan Orang

    A65BB756 05D4 49A4 83F6 08B7FBC7AC90

    Setiap Pasien Covid-19 Ditanggung BPJS Kesehatan

    Menparekraf Dukung Ajang Oceanman Bali 2023 Asian Championship  Dalam upaya membangkitkan ekonomi dan membuka lapangan kerja

    Menparekraf Dukung Ajang Oceanman Bali 2023

    Please login to join discussion
    Square Media Wanita

    Berita Utama

    Coretax Error! Wajib Pajak Siap-Siap Kena Denda 1 Juta
    Berita Utama

    Coretax Error! Wajib Pajak Siap-Siap Kena Denda 1 Juta

    by tondosusanto
    24 April 2026
    0

    Coretax Error! Wajib Pajak Siap-Siap Kena Denda 1 Juta Coretax Error! Wajib Pajak Siap-Siap Kena Denda 1 Juta Rupiah. Perusahaan...

    Read moreDetails
    WhatsApp Image 2026 01 22 at 19.35.45 1

    Panen Kacang Panjang Jadi Bukti Pembinaan Nyata di Lapas Bandanaira

    23 January 2026
    WhatsApp Image 2026 01 12 at 14.19.12 1 768x512 1

    Presiden Prabowo Perkuat Pembangunan SDM Lewat Sekolah Rakyat Terintegrasi

    20 January 2026
    PLN Terus Pulihkan Listrik Aceh, Crane Disulap Jadi Tower Darurat

    PLN Terus Pulihkan Listrik Aceh, Crane Disulap Jadi Tower Darurat

    29 December 2025
    Lapas Bengkulu, Pembinaan Rohani, Penyuluh Agama, Warga Binaan, Masjid An-Nur, Kemenag Bengkulu, Mengaji Iqro, Tausiyah, Pembinaan Kepribadian, Bakti pada Orang Tua

    WBP Dalami Iqro dan Al-Qur’an dalam Pembinaan Rohani Rutin Lapas Bengkulu

    9 December 2025
    Rumah Prabu Half Page

    Berita Terkait

    IMG 6422

    Smart Financial: Cara Anak Muda Menghadapi Gaya Hidup Modern

    3 May 2026
    IMG 7422 1

    Strategi mengelola bisnis kecil di tengah perubahan pasar

    2 May 2026
    WhatsApp Image 2026 05 02 at 18.21.13

    Strategi Pemasaran Digital melalui Media Sosial bagi UMKM

    2 May 2026
    download

    Membuat Bisnis dari Barang dan Lingkungan yang Ada

    2 May 2026
    WhatsApp Image 2026 05 01 at 19.00.53

    Kepala Lapas Mojokerto Ikuti Asesmen Pemetaan Kompetensi Jabatan Ditjenpas

    2 May 2026
    Kesehatan mental karyawan bukan lagi isu pribadi semata; ia telah menjadi faktor penentu produktivitas, retensi tenaga kerja, dan reputasi perusahaan. Perusahaan yang mengabaikannya berisiko menghadapi biaya tersembunyi: presentisme, absensi berulang, konflik antarpegawai, dan penurunan kualitas keputusan. Sebaliknya, organisasi yang memprioritaskan kesejahteraan jiwa sering melihat peningkatan motivasi, kreativitas, dan loyalitas. Mengapa penting bagi bisnis? 1. Kinerja dan inovasi: Karyawan yang merasa didukung secara psikologis cenderung lebih terlibat dan berani mengambil inisiatif. 2. Pengurangan biaya jangka panjang: Intervensi dini—seperti dukungan konseling atau program manajemen stres—mengurangi kebutuhan cuti panjang dan penggantian pegawai. 3. Citra perusahaan: Budaya yang peduli pada kesejahteraan menambah daya tarik bagi calon talenta dan pelanggan yang semakin sensitif pada nilai-nilai etis. Tantangan nyata di lapangan Lingkungan kerja modern membawa tekanan: target ketat, beban kerja berlebihan, dan batas kerja–hidup yang kabur karena teknologi. Selain itu, perisakan antarpegawai dan manajemen yang tidak komunikatif bisa memicu isu mental lebih cepat daripada yang terlihat. Dalam beberapa kasus, stigma terhadap kesehatan mental membuat karyawan enggan meminta bantuan, sehingga masalah berkembang menjadi gangguan yang lebih serius. Strategi praktis untuk pengelolaan Kebijakan yang jelas dan berjangka panjang Buat kebijakan kesehatan mental terintegrasi dalam kebijakan SDM—dari rekrutmen sampai manajemen krisis. Kebijakan ini harus konkret: ketersediaan konseling, prosedur pelaporan, hingga penanganan perisakan. Pendidikan dan pelatihan untuk semua tingkatan Latih manajer untuk mengenali tanda-tanda stres berlebih dan cara melakukan percakapan sensitif. Program literasi mental untuk seluruh staf membantu mengurangi stigma dan meningkatkan empati. Sistem deteksi dini dan intervensi Sediakan akses ke layanan konseling, baik internal maupun mitra eksternal, dan sediakan jalur anonim untuk melapor. Screening berkala—tanpa stigma—dapat menangkap masalah sebelum meningkat. Desain kerja yang manusiawi Evaluasi beban kerja, atur target yang realistis, dan berikan fleksibilitas kerja bila memungkinkan. Fasilitas seperti ruang istirahat, cuti yang dipromosikan, dan kebijakan kerja jarak jauh yang sehat juga membantu. Budaya terbuka dan suportif Kepemimpinan harus menunjukkan contoh: berbicara tentang keseimbangan hidup, mengakui keterbatasan, dan merayakan waktu istirahat. Budaya ini mendorong karyawan untuk merawat diri tanpa takut kehilangan posisi. Melihat dari berbagai perspektif Beberapa pengusaha khawatir investasi dalam program mental akan memakan biaya tanpa hasil nyata. Namun bukti praktis di banyak organisasi menunjukkan ROI lewat penurunan turnover dan peningkatan produktivitas. Di sisi lain, pendekatan yang sekadar formal tanpa komitmen budaya cenderung gagal—program yang dipaksakan atau bersifat kosmetik justru menimbulkan kecurigaan. Kesimpulan Kesehatan mental di tempat kerja bukan sekadar tanggung jawab individu, melainkan investasi strategis perusahaan. Dengan kebijakan yang jelas, pelatihan, dukungan nyata, dan budaya yang humanis, bisnis tidak hanya menjaga kesejahteraan karyawan, tetapi juga memperkuat daya saing jangka panjang. Menjadikan kesehatan mental prioritas adalah langkah cerdas: baik untuk manusia, maupun untuk angka di laporan keuangan.

    menjaga kesehatan mental sebagai bagian dari strategi bisnis yang sukses

    2 May 2026
    Pelataran

    Pelataran.com adalah portal media berita online yang terbuka untuk umum dan menerima kontribusi tulisan dari berbagai penulis. Tulisan yang dimuat dapat berupa berita, press release, opini, maupun bentuk tulisan lainnya.

    Segala konten yang dipublikasikan di Pelataran.com merupakan tanggung jawab penuh dari masing-masing penulis. Hak cipta atas isi tulisan, gambar, maupun video yang ditayangkan di situs ini sepenuhnya menjadi milik penulis atau pengunggah konten.

    Follow Us

    Pelataran.com

    Jika Anda merasa keberatan dengan adanya tulisan, gambar, atau video yang ditampilkan di situs ini karena alasan hak cipta atau alasan lainnya, silakan hubungi tim redaksi melalui email di:

    📧 redaksi@pelataran.com

    Kami akan segera meninjau dan menghapus konten yang dimaksud sesuai dengan kebijakan dan pertimbangan redaksi.

    Penting!

    Tulisan yang tidak disertai dengan foto atau gambar atau ilustrasi tidak akan dipublikasikan dan akan langsung dihapus oleh Redaksi. Gambar harus ada hubungannya dengan tulisan ya dan bukan foto selfie penulis

    Pemberitahuan!

    Pelataran.com adalah portal berita komunitas yang berpusat di Jakarta dan tidak memiliki kantor perwakilan dimanapun. Tulisan atau berita yang ada merupakan kontribusi penulis lepas dari seluruh Indonesia bahkan dari seluruh dunia. Hati-Hati dengan oknum yang meng-atas-nama-kan Pelataran.com dengan mengaku sebagai wartawan, karena kami tidak memiliki wartawan dan tidak mengeluarkan kartu pengenal wartawan atau Kartu Pers atau Press ID Card.

    Iklan Banner Ucapan Selamat

    Pasang Iklan Banner Ucapan Selamat, Kenaikan Pangkat, Pelantikan dan Lain-Lain

    PS DSA Square
    • Privacy Policy
    • Panduan Komunitas Pelataran
    • Syarat dan Ketentuan Pelataran
    • Disclaimer
    • Mengapa Tulisan Belum Ditayangkan?
    • Contact Us

    © 2023 Pelataran - Pres Rilis dan Berita

    No Result
    View All Result
    • Berita Utama
    • Ekonomi & Bisnis
    • Internasional
    • Nasional
    • Properti
    • SBTV
    • Lainnya
      • Gaya Hidup
      • Teknologi
      • Otomotif
      • English
      • Kesehatan
      • Kuliner
      • Pariwisata
      • Pendidikan
      • Product Review
      • Sorot
      • Sport
      • Event
      • Opini
      • Profil
    • Kirim Tulisan
      • Login
      • Akun Saya
      • Tulisan Saya
      • Logout
    • Login

    © 2023 Pelataran - Pres Rilis dan Berita